<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Communicatieplan.info &#187; Intern communicatieplan</title>
	<atom:link href="http://www.communicatieplan.info/tag/intern-communicatieplan/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.communicatieplan.info</link>
	<description>Alles over communicatieplannen</description>
	<lastBuildDate>Thu, 04 Aug 2011 11:37:59 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.9.2</generator>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
			<item>
		<title>Intern communicatieplan bij een reorganisatie</title>
		<link>http://www.communicatieplan.info/04/08/2011/intern-communicatieplan-bij-een-reorganisatie/</link>
		<comments>http://www.communicatieplan.info/04/08/2011/intern-communicatieplan-bij-een-reorganisatie/#comments</comments>
		<pubDate>Thu, 04 Aug 2011 11:33:44 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Martijn Hemminga</dc:creator>
				<category><![CDATA[Plannen]]></category>
		<category><![CDATA[communicatieplan]]></category>
		<category><![CDATA[Intern communicatieplan]]></category>
		<category><![CDATA[interne communicatie]]></category>
		<category><![CDATA[reorganisatie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.communicatieplan.info/?p=194</guid>
		<description><![CDATA[<img src="http://www.communicatieplan.info/wp-content/uploads/images/plannen.gif" width="25" height="100" alt="" title="Plannen" /><br/>Overname, fusie, ontslagronde of verhuizing naar een ander land. Een reorganisatie is geen sinecure. Goede communicatie is hierbij essentieel. Ondanks dat geen een reorganisatie hetzelfde is, dien je in hoofdlijnen wel een aantal essentiële stappen te zetten die je terugvindt in dit stappenplan.
Wat is een reorganisatie?
Een reorganisatie is een structuurverandering in een organisatie die binnen een bepaalde periode [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.communicatieplan.info/04/08/2011/intern-communicatieplan-bij-een-reorganisatie/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Checklist intake interne communicatie projecten</title>
		<link>http://www.communicatieplan.info/09/02/2008/checklist-intake-interne-communicatie-projecten/</link>
		<comments>http://www.communicatieplan.info/09/02/2008/checklist-intake-interne-communicatie-projecten/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 09 Feb 2008 11:17:57 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Martijn Hemminga</dc:creator>
				<category><![CDATA[Tools]]></category>
		<category><![CDATA[Intern communicatieplan]]></category>
		<category><![CDATA[interne communicatie]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.communicatieplan.info/09/02/2008/checklist-intake-interne-communicatie-projecten/</guid>
		<description><![CDATA[<img src="http://www.communicatieplan.info/wp-content/uploads/images/tools.gif" width="25" height="100" alt="" title="Tools" /><br/>In iedere organisatie speelt interne communicatie een grote rol. In grotere organisaties zijn er veelal aparte interne communicatieafdelingen voor. Voordat zij aan een project beginnen, is een inventarisatie noodzakelijk. Deze checklist intake interne communicatie projecten is een handig hulpmiddel bij het eerste gesprek met de interne opdrachtgever en helpt je vervolgens bij het schrijven van [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.communicatieplan.info/09/02/2008/checklist-intake-interne-communicatie-projecten/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>1</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

